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       河南中原黃金冶煉廠有限責(zé)任公司多年來堅(jiān)持實(shí)施“科技興企”戰(zhàn)略，“十三五”期間，公司實(shí)現(xiàn)了戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型升級(jí)，在短時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)了達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)。公司始終圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃為實(shí)現(xiàn)公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)開展科技創(chuàng)新和技術(shù)革新工作，不斷加大科技創(chuàng)新投入力度，鼓勵(lì)廣大員工發(fā)揮創(chuàng)新能力，深入開展生產(chǎn)技術(shù)革新和科技項(xiàng)目研發(fā)工作，堅(jiān)持走專業(yè)化、人性化、資源化的技術(shù)革新之路，提升了公司生產(chǎn)技術(shù)和安全環(huán)保水平，提高了員工創(chuàng)新活力，推動(dòng)了公司和地方綠色和諧發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了較好的經(jīng)濟(jì)效益，達(dá)到公司階段科技發(fā)展目標(biāo)，圓滿完成各項(xiàng)科技工作任務(wù)。
 
一、戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型方面
      2012年，公司為貫徹落實(shí)集團(tuán)做大做強(qiáng)冶煉板塊、實(shí)施產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)的戰(zhàn)略部署，深刻把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，以技術(shù)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，啟動(dòng)“整體搬遷升級(jí)改造”項(xiàng)目，于2015年5月項(xiàng)目建成試車，創(chuàng)造了“四個(gè)第一，三個(gè)領(lǐng)先”，公司由從單一的黃金冶煉企業(yè)邁入有色金屬冶煉行業(yè)。經(jīng)過近五年的發(fā)展期，各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)、環(huán)境、社會(huì)效益顯著。
 
二、科研平臺(tái)建設(shè)方面
      公司目前擁有“河南省黃金資源綜合利用重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”、“河南省黃金資源綜合利用工程技術(shù)研究中心”、“中原學(xué)者工作站”、“河南省企業(yè)技術(shù)中心”、“河南省多金屬資源綜合利用中試基地”、“河南省技能大師工作室”和“中國黃金集團(tuán)有限公司劉成祥勞模創(chuàng)新工作室”等多個(gè)科研平臺(tái)，2018年通過了“高新技術(shù)企業(yè)”認(rèn)證，同年申報(bào)成為“河南省創(chuàng)新龍頭企業(yè)”和“河南省智能工廠”，2019年完成“河南省節(jié)能減排創(chuàng)新示范企業(yè)”復(fù)審。科研平臺(tái)的全面建設(shè)，為科技強(qiáng)企戰(zhàn)略的深入實(shí)施和黃金資源的高效利用奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。


三、科技成果方面
       依托各類科技研發(fā)平臺(tái)，公司先后承擔(dān)了河南省重大科技專項(xiàng)2項(xiàng)，省重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目1項(xiàng)；攻克了大型化底吹爐渣含銅高、陽極泥處理減量?jī)?yōu)化及硒、碲、錸、鉑、鈀、銠等多金屬綜合回收中的關(guān)鍵技術(shù)難題20余項(xiàng)，獲得省部級(jí)科技獎(jiǎng)勵(lì)80余項(xiàng)，其中《年處理150萬噸精礦銅金底吹熔煉旋浮吹煉技術(shù)裝備開發(fā)與應(yīng)用》項(xiàng)目獲2018年度中國有色金屬工業(yè)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)，《復(fù)雜金銅精礦富氧底吹與旋浮吹煉高效綠色冶金技術(shù)創(chuàng)新及應(yīng)用》項(xiàng)目獲河南省2020年度科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)；先后申請(qǐng)國家專利70余項(xiàng)，累計(jì)授權(quán)專利56項(xiàng)，其中發(fā)明23項(xiàng)，實(shí)用新型專利33項(xiàng)；發(fā)表科技論文200余篇。
。


四、人才隊(duì)伍建設(shè)方面
      公司擁有一支專業(yè)化的科技創(chuàng)新隊(duì)伍，涵蓋了冶金、化工、機(jī)械、儀表、化驗(yàn)等專業(yè)，年齡職稱分布合理。公司現(xiàn)有職工1565人，各類技術(shù)人員380余人，中級(jí)以上職稱人員200人，碩士以上學(xué)歷20余人，正高級(jí)工程師9人，享受國務(wù)院特殊津貼2人，全國技術(shù)能手2人，央企百名杰出工匠1人，全國黃金行業(yè)技術(shù)能手1人，中原科技領(lǐng)軍人才2人，河南省優(yōu)秀專家1人，河南省中原大工匠2人，河南省技術(shù)能手3名。近年分別柔性引進(jìn)三門峽創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才（團(tuán)隊(duì)）6人（個(gè)）。
 
五、產(chǎn)學(xué)研合作方面
       為實(shí)現(xiàn)資源綜合利用、多金屬綜合回收、解決生產(chǎn)瓶頸問題等重點(diǎn)科研攻關(guān)方向，依托科研平臺(tái)，聯(lián)合業(yè)內(nèi)知名科研院所開展聯(lián)合攻關(guān)。2016年以來，公司先后與中南大學(xué)、北京科技大學(xué)、太原理工大學(xué)、中國恩菲工程技術(shù)有限公司、北京礦冶研究總院、中國地質(zhì)科學(xué)院鄭州礦產(chǎn)綜合利用研究所等國內(nèi)知名科研院所開展產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目。先后完成了《銅陽極泥短流程提取稀貴金屬新技術(shù)》、《銅冶煉廢酸中錸的綜合回收研究》、《制酸煙氣凈化廢酸回收工藝研究》、《底吹爐模擬仿真試驗(yàn)研究及工業(yè)化應(yīng)用》、《白煙塵和硫化渣火法工藝探索試驗(yàn)研究》等10余項(xiàng)科研合作項(xiàng)目，為公司科技發(fā)展注入新活力；針對(duì)底吹爐放銅、放渣等生產(chǎn)難題，邀請(qǐng)趙國權(quán)、蔣繼穆、申殿邦、葉建武、王擁軍、袁軍志等行業(yè)知名專家來現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，有效解決了相關(guān)問題；加強(qiáng)與陽谷祥光、豫光金鉛、銅陵有色、金川有色等同行企業(yè)交流合作，先后解決了陽極泥預(yù)處理、電解系統(tǒng)技術(shù)指標(biāo)不穩(wěn)定等問題。自2016年以來，共計(jì)開展各類技術(shù)交流、座談及服務(wù)40余次，強(qiáng)化了產(chǎn)學(xué)研合作力度。
 
六、員工培養(yǎng)方面
       一是吸納人才，增加人才儲(chǔ)備。公司擇優(yōu)在全國高校中吸納了一批青年大學(xué)生、在社會(huì)上招聘了有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人才進(jìn)入公司，實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員競(jìng)聘上崗，為公司實(shí)現(xiàn)發(fā)展儲(chǔ)備吸納了大量的人力資源。二是內(nèi)外結(jié)合，加大人才培養(yǎng)力度。在內(nèi)部培養(yǎng)上，注重對(duì)新入職技術(shù)人員的培訓(xùn)，提高技術(shù)人員的綜合素養(yǎng)，加速人才成長(zhǎng)。在外部培養(yǎng)上，積極參加業(yè)內(nèi)各專業(yè)技術(shù)交流，提升專業(yè)技術(shù)水平的同時(shí)開闊了視野。不斷提高人才隊(duì)伍整體素質(zhì)，各層次的人才梯隊(duì)初步顯現(xiàn)。三是優(yōu)化科技創(chuàng)新環(huán)境，激發(fā)員工創(chuàng)新積極性。不斷加大改革力度，對(duì)工程技術(shù)人員薪酬進(jìn)行調(diào)整，激勵(lì)了技術(shù)人員的創(chuàng)新積極性和主動(dòng)性；開設(shè)中國知網(wǎng)賬戶，免費(fèi)為技術(shù)人員下載文獻(xiàn)和論文；建立科技圖書室，訂閱各類專業(yè)期刊資料；定期組織技術(shù)人員座談會(huì)，關(guān)心其工作和生活，解決他們的后顧之憂等，有效地促進(jìn)了科技創(chuàng)新工作快速發(fā)展，提供了良好的科技創(chuàng)新環(huán)境。公司貫徹落實(shí)科協(xié)科技管理辦法，根據(jù)實(shí)際定期對(duì)其完善修訂。
 
七、科研體制創(chuàng)新方面
       公司擁有一套完善的科技創(chuàng)新相關(guān)制度，制定并逐步完善了《研發(fā)項(xiàng)目管理辦法》、《研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用管理辦法》、《科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)辦法》等?？蒲许?xiàng)目實(shí)行項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制，對(duì)項(xiàng)目的總體運(yùn)行和開展情況全面管理和負(fù)責(zé)，科技主管部門研發(fā)中心專人對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度及經(jīng)費(fèi)使用進(jìn)行管理，以確保項(xiàng)目順利實(shí)施。公司自2015年以來，針對(duì)在科技創(chuàng)新、流程優(yōu)化和達(dá)標(biāo)達(dá)產(chǎn)等涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行資金獎(jiǎng)勵(lì)累計(jì)650余萬元，極大地鼓舞了技術(shù)人員及一線職工的科技創(chuàng)新熱情，調(diào)動(dòng)了員工的積極性。
 
       公司將堅(jiān)持走“科技興企”的發(fā)展道路，緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，以提升生產(chǎn)經(jīng)營水平為出發(fā)點(diǎn)，吸收和培養(yǎng)創(chuàng)新人才和提高廣大員工的創(chuàng)新能力為己任，持續(xù)加強(qiáng)科研平臺(tái)建設(shè)與產(chǎn)學(xué)研體系建設(shè)，提高科技研發(fā)能力和科技轉(zhuǎn)化水平，研發(fā)具有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品，開發(fā)下游新鏈條，為公司發(fā)展注入新動(dòng)能新活力，助力行業(yè)共同進(jìn)步和發(fā)展，使公司早日建設(shè)成為世界一流的冶煉加工基地。