3月13日，公司2017年第一期后備中層干部培訓(xùn)班順利開班，這是公司加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升后備中層干部綜合素質(zhì)，打造堅(jiān)強(qiáng)后備人才梯隊(duì)而開設(shè)的專題培訓(xùn)班。共有各單位、各部門推薦選拔的50名后備中層干部參加本次培訓(xùn)，公司董事長彭國敏出席開班儀式并作重要講話，人力資源部經(jīng)理?xiàng)盍种鞒珠_班儀式。
　　彭國敏首先代表公司董事會(huì)向這次培訓(xùn)班順利開班表示熱烈祝賀，并向參訓(xùn)學(xué)員提出了殷切期望和具體要求：一要清醒認(rèn)識(shí)當(dāng)前企業(yè)面臨的內(nèi)外部形勢(shì)，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的緊迫感、責(zé)任感和使命感。既要深刻分析企業(yè)存在的困難和問題，牢固樹立危機(jī)意識(shí)和競爭意識(shí)，又要正確認(rèn)識(shí)企業(yè)發(fā)展的潛力和優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)做強(qiáng)做優(yōu)做大的信心和決心，努力為公司發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、多做貢獻(xiàn)。二是要勤學(xué)善思，創(chuàng)新工作，快速提升綜合素質(zhì)和能力。要全面提升貫徹執(zhí)行能力、組織管理能力、人際溝通能力、綜合協(xié)調(diào)能力、識(shí)人用人能力、突發(fā)事件應(yīng)變能力、開拓創(chuàng)新能力、廉潔自律能力，努力把自己打造成為政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力突出的優(yōu)秀人才，為職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件。三是要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良學(xué)風(fēng)，嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，靜心感悟，確保學(xué)有所獲、學(xué)有所成、學(xué)以致用。
　　此次培訓(xùn)將持續(xù)五天，課程內(nèi)容豐富，分別設(shè)置了戰(zhàn)略思維、業(yè)務(wù)素養(yǎng)、管理素養(yǎng)、交流研討四個(gè)模塊的課程，既有理論學(xué)習(xí)，又有經(jīng)驗(yàn)分享與研討；既有專業(yè)人員的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，又有外聘專家的管理提升講座，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和實(shí)用性，必將為后備中層干部完善自身知識(shí)結(jié)構(gòu)、提升綜合素質(zhì)，開拓視野、增長見識(shí)，促進(jìn)工作更好開展起到積極作用。